Vekoma’s assemblagehal in Vlodrop staat vol onderdelen die straks door scherpe bochten, loopings en kurkentrekkers razen. Maar voordat de achtbaantreinen of tracksegmenten klaar zijn voor vertrek, moet alles nauwkeurig gebouwd, getest en gedocumenteerd worden. De Limburgse fabriek draait op vaste mensen én een flexibele schil die meebeweegt met de projectdrukte. Daarvoor vertrouwt Vekoma al jaren onder meer op het flexibele vakmanschap van SPIE en de kennis die SPIE-monteurs meebrengen. Centraal in de samenwerking staan openheid, goede voorbereiding en continuïteit in het productieproces. ‘De eisen aan onze systemen zijn hoog. Dan heb je een partner nodig die precies begrijpt wat je bedoelt’, zegt Erik Ridderbeek, unitmanager factory bij Vekoma.
In de fabriek van Vekoma is geen dag hetzelfde. De organisatie werkt volledig projectgestuurd, waardoor pieken en dalen elkaar afwisselen. Soms staan er 24 monteurs op de vloer, soms is het rustiger. In die dynamiek moet de assemblagehal constant door. ‘We zijn een fabrikant van achtbanen en andere pretparkgerelateerde systemen’, vertelt Ridderbeek. Omdat de personeelsbehoefte per project verschilt, werkt Vekoma al jaren met een bewuste mix van eigen medewerkers en inhuurkrachten. ‘We hebben op dit moment 14 eigen mensen en zes inleners, waarvan vijf van SPIE.’ Als strategisch partner waarborgt SPIE structureel de capaciteit en stabiliteit van de productie in Vlodrop. Altijd in samenspraak met Vekoma. Ridderbeek probeert zo ver mogelijk vooruit te kijken om stijgingen en dalingen te voorspellen. In dat proces heeft hij heel regelmatig contact met Yvonne Hozeman, teammanager bij SPIE. ‘Ook treffen we elkaar eens in de twee maanden in levende lijve’, zegt hij. ‘Dan kijken we elkaar in de ogen, bespreken de planning en bepalen of we moeten opschalen of afschalen. Dat werkt omdat de relatie heel open en eerlijk is.’ Ook aan de kant van SPIE heerst het gevoel van partnership. Hozeman: ‘Door vroeg de verwachtingen door te spreken, kunnen we goed inspelen op wat Vekoma nodig heeft. Hoe eerder we de planning zien, hoe beter we kunnen anticiperen.
Samen werken aan de kwaliteit op de vloer
De praktijk op de werkvloer vraagt om meer dan alleen extra handen. Alle assemblagemedewerkers, ook de tijdelijke, bouwen complete producten: van losse onderdelen tot volledig geassembleerde treinen of baandelen. Dat is precisiewerk met veel documentatie. ‘Als die medewerkers iets in elkaar hebben gezet, hoort daar ook kwaliteitsborging bij want veiligheid en kwaliteit wegen zwaar’, legt Ridderbeek uit. ‘Heb ik het juiste moment gebruikt? Draait dit wieltje goed? Dat moet allemaal gecheckt en vastgelegd worden.
SPIE zorgt ervoor dat zijn mensen goed voorbereid bij Vekoma binnenkomen. ‘We hebben inmiddels een pool van medewerkers opgebouwd die eerder bij Vekoma hebben gewerkt. Omdat we ze zo veel mogelijk laten terugkeren in Vlodrop, bouwen ze steeds meer kennis op van de producten en zijn ze direct inzetbaar’, aldus Hozeman. ‘Daarbij brengen ze hun ervaringen van andere klanten mee zodat ze actief kunnen meedenken over montage, documentatie en kwaliteitsborging.’ De samenwerking werkt volgens Hozeman omdat beide partijen open zijn over wat goed gaat en wat beter kan. ‘Soms zijn er dingen die lastig zijn. Dan bespreken we dat eerlijk: hoe gaan we hier samen mee om? Die vraag staat altijd centraal.’
Samen vooruitkijken naar groei
Behalve de waarborging van de assemblagecontinuïteit kijken Vekoma en SPIE inmiddels verder vooruit. De planning voor 2026 en zelfs 2027 ligt al op tafel. Daarbij worden ook bredere mogelijkheden onderzocht, zoals het gebruik van extra werkplaatsruimte op de SPIE-locatie in Weert. ‘We zijn nu aan het oriënteren wat er op dat gebied mogelijk is als de vraag doorgroeit’, zegt Ridderbeek. ‘We willen nu al weten welke randvoorwaarden daarbij horen.’ Ondanks de dynamiek, onzekerheden en projectdruk ervaart Hozeman het als een uitzonderlijk partnerschap. ‘
Onze mensen vinden het een super mooi product om aan te werken, maar het is vooral ook een samenwerking waarin we echt als partners optrekken. Doordat we planmatig en eerlijk met elkaar omgaan, lukt het elke keer weer om de puzzel te leggen.’ Daardoor biedt SPIE meer dan capaciteit: het geeft Vekoma een solide basis voor de komende jaren.
Regio Mid West
Huub Dekker
huub.dekker@spie.com
+31622420243
Regio Oost
Tom Uit Het Broek
tom.uithetbroek@spie.com
+31682229063
Regio Zuid Oost
Yvonne Hozeman
yvonne.hozeman@spie.com
+31620430298
Regio Zuid West
Toine Peeters
toine.peeters@spie.com
+31683127398
